Interim-operations › Kennisbank › Interim management › interim opdrachten in de zorg
Interim-operations

Interim opdrachten in de zorg voor afdelingen die niet stilstaan

In de zorg gaat het werk altijd door, ook als de leidinggevende wegvalt. Een interim opdracht kan gaan over een afdeling die tijdelijk moet worden aangestuurd, over het rooster of over een overdracht na een reorganisatie. Wij nemen zo'n opdracht aan en dragen hem over.

Vraag uw voorproefje aanBekijk een voorbeeld

U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Zorgorganisaties kunnen geen week stilstaan om hun organisatie te verbeteren.

De teamleider is uit en niemand neemt over.

De afdeling draait op improvisatie.

Het rooster slokt alle aandacht.

Verbeteren komt er niet van.

We reorganiseren, maar de afdeling merkt er niets van.

Niemand vertaalt het naar de dienst.

Zo pakken we het aan

We werken naast de zorgverleners en nemen de organisatie uit hun handen.

Afdeling bekijkenWat gebeurt er in een dienst en wat is organisatie.
Taken overnemenRoosterlogistiek, overleg en administratie.
Teamleider terugzettenZij pakt het weer op.

Wat u krijgt

Wat uw afdeling terugkrijgt.

Een rooster met regelsVoor ruilen en vervanging.
Een werkbaar overlegKort en op vaste tijden.
Minder papierwerkVerdeeld over de juiste mensen.
Een zorgvuldige overdrachtAan een vaste leidinggevende.
Vraag uw voorproefje aan

Zo werken we

Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.

Eerste week

We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.

Aanpakken

Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.

Overdragen

Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.
Vraag uw voorproefje aan

Verder lezen over interim management

Interim opdrachten zorg voor uw afdeling of locatieInterim opdrachten zorg voor kleine zorgorganisaties: organiseren, rooster en overdracht. Een voorproefje: plan voor de eerste week.Een interim opdracht die een einde heeftEen interim opdracht voor operations goed formuleren: doel, duur, overdracht. Met een plan voor de eerste week in uw situatie, als start van de opdracht.Interim opdrachten in operations: welke komen vaak voor?Voorbeelden van interim opdrachten in operations: planning, voorraad, teams, overdracht. Met een plan voor de eerste week in uw eigen situatie.Interim in de zorg: organisatie op de afdeling regelenInterim in de zorg: een operations manager voor roosters, afdelingen en overdracht. Voor kleine zorgorganisaties. Met een voorproefje.Interim zorg voor de organisatie achter de zorgInterim zorg voor zorginstellingen: een operations manager die rooster en overdracht op orde brengt. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Wat zijn goede interim management opdrachten?Welke interim management opdrachten in het mkb voorkomen en hoe u er een scherp formuleert. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Interim opdrachten finance: wanneer uw financiële afdeling achterlooptHeeft u een financiële afdeling die achterloopt? Wij pakken de operationele kant op. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week, in uw situatie.Interim opdrachten voor zzp'ers, en wat er daarna blijft hangenWie met losse zzp'ers werkt, loopt tegen overdracht aan. Wij leveren één operations manager. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.

Alles over interim management → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Interim sales opdrachten die professionals oppakkenWerving op maat · Interim sales opdrachten aanbieden? Zo schrijft u ze helder. Eerst een voorproefje: uw vacature herschreven, plus sollicitatie in drie vragen.

Veelgestelde vragen

Mogen jullie zorg verlenen bij zorgopdrachten?

Nee, we organiseren het werk.

Kennen jullie kwaliteitskaders in de zorg?

We werken met wat uw eigen kwaliteitsfunctionaris vraagt.

Hoe lang duurt zo'n opdracht?

Dat spreken we vooraf af.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie hoe de eerste week eruitziet.

Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.

  1. Uw voorproefjeEen plan voor de eerste week, in uw situatie.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Interim-operations → · Kennisbank