Interim-operations › Kennisbank › Interimbureau, detachering en uitzenden › werken via detacheringsbureau
Interim-operations

Werken via detacheringsbureau of via een interim: wat past bij u?

Via een detacheringsbureau huurt u een professional in voor een periode, meestal om capaciteit of een specifieke vaardigheid te krijgen. Een interim operations manager neemt het werk over en lost een probleem op. Wat past, hangt af van wat u nodig heeft: handen, kennis of resultaat. Wij zetten de verschillen voor u op een rij en zeggen eerlijk als een bureau beter past.

Vraag uw voorproefje aanBekijk een voorbeeld

U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Handen en oplossing zijn niet hetzelfde, en u betaalt voor beide.

We hebben iemand gedetacheerd en het werk loopt nog steeds vast.

Hij voert uit, maar het probleem was organisatie.

We hebben een interim, maar hij moet veel zelf doen.

We hadden alleen handen nodig.

We weten niet welke keuze logisch is.

De termen lopen door elkaar.

Zo pakken we het aan

We bepalen eerst wat u nodig heeft, dan pas wie daarvoor in aanmerking komt.

Wat is het probleemCapaciteit, kennis of organisatie?
Wie past erbijDetacheren bij capaciteit, een interim bij organisatie.
Eerlijke uitkomstPast het niet bij ons, dan zeggen we het.

Wat u krijgt

Een keuze die past bij uw probleem, niet bij wat een bureau aanbiedt.

Een korte analyseWat uw probleem eigenlijk is.
Een eerlijk adviesDetachering, interim of beide.
Een start als wij passenPlan voor de eerste week.
Hulp bij inwerkenVoor wie u ook kiest.
Vraag uw voorproefje aan

Zo werken we

Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.

Eerste week

We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.

Aanpakken

Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.

Overdragen

Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.
Vraag uw voorproefje aan

Verder lezen over interimbureau, detachering en uitzenden

Werken via een detacheringsbureau: samenwerken in één teamHoe laat u gedetacheerde collega's en eigen mensen goed samenwerken? Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Werken bij detacheringsbureau: wat er achter de schermen looptRunt u zelf een detacheringsbureau en loopt de interne organisatie vast? Wij helpen. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Werken bij een detacheringsbureau inhuren: zorg dat het werktWerkt u met een detacheringsbureau en wilt u dat de ingehuurde mensen goed meedraaien? Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Werken voor een detacheringsbureau: begeleiding van uw consultantsHoe begeleidt u de professionals die voor uw detacheringsbureau werken? Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Interim-operations voor mkb in de RandstadBedrijf in de Randstad met een operatie die haperde? Een interim operations manager werkt bij u mee. Met voorproefje: plan voor de eerste week.Een juridisch detacheringsbureau lost niet alles opZoekt u een juridisch detacheringsbureau? Eerst kijken waar het vastloopt: wij brengen de operatie rond uw juridisch werk op orde. Met een voorproefje.Een detacheringsbureau management dat meewerkt tot het klaar isEen detacheringsbureau levert profielen. Wij leveren een operations manager die meewerkt en overdraagt. Met een voorproefje: plan eerste week.Juridische detacheringsbureaus en wat ze niet regelenJuridische detacheringsbureaus leveren juristen. Wij leveren de organisatie eromheen. U krijgt vooraf een voorproefje: het plan voor de eerste week.

Alles over interimbureau, detachering en uitzenden → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Werken via een bureau of rechtstreeks bij u?Werving op maat · Direct werven of via een partij: wat past? Start met een voorproefje: één vacature herschreven en een sollicitatie van drie vragen.Werken voor een detacheringsbureau: wat het bureau moet bijhoudenVan gewerkte uren tot betaald · Een detacheringsbureau plaatst eigen medewerkers bij klanten. Wij bouwen de uren- en factuurroute die daarbij hoort. Met een voorproefje van uw route.

Veelgestelde vragen

Zijn jullie een detacheringsbureau?

Nee. Wij leveren een interim operations manager met een doel en een overdracht.

Raden jullie bureaus aan?

Nee, wij werken zonder voorkeursbureaus.

Kunnen we beide combineren?

Ja, soms past een interim om de organisatie op orde te brengen en detachering om capaciteit te vullen.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie hoe de eerste week eruitziet.

Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.

  1. Uw voorproefjeEen plan voor de eerste week, in uw situatie.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Interim-operations → · Kennisbank