Soms kan het niet wachten op een wervingsprocedure van maanden. Wij beginnen op een afgesproken datum met een operations manager die op dag één meeloopt, de grootste knelpunten in kaart brengt en diezelfde week de eerste verbeteringen doorvoert.
U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Als het werk vastloopt, kost elke week wachten klanten, geld en goodwill.
De vacature staat open en niemand reageert.
Intussen valt er werk weg.
We weten dat het mis gaat, maar niemand heeft tijd.
De directie vangt het op, naast haar eigen werk.
Een traject van maanden duurt te lang.
We hebben nu hulp nodig, geen plan voor volgend kwartaal.
De eerste week staat vast, de rest bouwen we eromheen.
Wat u de eerste weken kunt verwachten.
Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.
We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.
Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.
Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.
Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Alles over werken, bijbanen en loopbaan → · Kennisbank
We spreken een vaste begindatum af. Hoe snel dat kan, hangt af van onze agenda en wat u nodig heeft.
Niet veel. Vertel ons wat er speelt en regel dat we kunnen meelopen.
Ja, als blijkt dat er meer werk ligt dan verwacht, passen we de inzet aan.
Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een plan voor de eerste week, in uw situatie. Vertel ons wat er nu opgelost moet worden.